Durabilité - Tiama

Système de management

Tiama est certifiée ISO:9001 v2015 et a orienté son système de management de la qualité autour des quatre piliers ci-dessous :

People

Développer le capital humain et la diversité pour collaborer et performer
Continuous improvement

Accroître la performance de notre organisation
Sustainability

Agir en adéquation avec nos valeurs éthiques, sociales et environnementales
Customer Satisfaction

Devenir le partenaire incontournable des verriers

Les engagements

Visant l’exemplarité, Tiama met tout en œuvre pour mener son activité de manière éthique dans tous les pays où elle opère.

Collaborateurs

Développement des connaissances sur les enjeux de développement durable et environnementaux.
Fournisseurs

Quels que soient les pays où ils officient, respect de la Déclaration Universelle des Droits de l’Hommes ainsi que la Déclaration des principes et Droits fondamentaux du Travail.
Clients

Renforcer la maintenabilité, la rénovation et le recyclage.

Les 7 principes de notre charte éthique

01

Se conformer aux lois et réglementations en vigueur
02

Adopter une attitude intègre
03

Lutter contre la corruption et le trafic d’influence
04

Respecter nos clients, fournisseurs et concurrents
05

Protéger notre environnement
06

Vivre et se développer ensemble
07

Protéger l’information

Toute situation contraire à ces principes doit être remontée à l’adresse : alerteethique@tiama.com

Evaluation Ecovadis

Conscients des défis humains et environnementaux auxquels la société est confrontée, Tiama est activement engagée dans une démarche RSE.

2021 : 1ère évaluation, obtention de la médaille de bronze (49/100) et établissement d’un plan d’action pour progresser.

2022 : obtention de la médaille d’or pour la performance RSE (67/100).

2023 : Tiama confirme ses engagements en faveur du développement durable et renouvelle la médaille d’or (72/100). Tiama rejoint le TOP 5% des entreprises les mieux notées sur ECOVADIS sur un panel de 115 000.

Notre contribution à la lutte contre le changement climatique

Tiama contribue à son échelle à la réduction des émissions de gaz à effet de serre

En 2022 : notre équipe RSE accompagnée de la société « WeCount », lors d’une promotion climat, a réalisé son 1er bilan carbone en interne.

Elle travaille désormais sur l’élaboration d’une stratégie bas carbone avec le comité de Direction.
Nos équipes R&D conçoivent des solutions notamment au secteur chaud qui optimisent la productivité donc les dépenses énergiques des clients verriers.

L'environnement de travail

Les enjeux environnementaux ont également été placés au centre de la conception de notre nouveau siège social avec :

L’obtention d’une certification BREEAM* Very Good
Une préservation de la biodiversité sur le site avec une végétation adaptée aux contraintes climatiques locales
Des aménagements pro-Qualité de Vie au Travail : isolation acoustique, éclairage LED et exploitation maximum de la lumière du jour, centrale de traitement de l’air.
La production de notre énergie renouvelable grâce à notre installation photovoltaïque, couvrant environ 17% de notre consommation électrique à The Core
La mise en place d’un plan de sobriété énergétique pour réduire et optimiser notre consommation électrique.
Le déploiement d’un mobilité pour les déplacements domicile-travail favorisant le vélo, les transports en commun, le covoiturage, etc

*Certification BREEAM : Standard international pour évaluer l’impact environnemental d’un bâtiment pour une architecture plus écologique.